L’art de quitter une réunion à l’heure sans froisser personne

L'art de quitter une réunion à l'heure sans froisser personne

Quitter une réunion à l’heure peut sauver votre après-midi, votre énergie et parfois même votre réputation au bureau, surtout quand tout le monde regarde l’horloge du coin de l’œil. Je vois souvent la même scène : une réunion touche à sa fin, l’essentiel a été dit, pourtant chacun attend que quelqu’un ose se lever le … Lire la suite

Pourquoi déléguer (même quand on n’est pas chef) est une compétence essentielle

Pourquoi déléguer (même quand on n'est pas chef) est une compétence essentielle

Déléguer, même quand vous n’avez aucun badge de chef, peut transformer une journée qui déborde en journée qui respire. J’observe souvent qu’un simple relais bien posé change tout : la charge mentale baisse, l’équipe circule mieux et vous retrouvez de l’air. Mais concrètement, comment pratiquer la délégation au travail quand on est salarié·e, assistant·e, soignant·e, … Lire la suite

Comment savoir si vous êtes investi.e ou si vous êtes accroché.e à votre travail

Comment savoir si vous êtes investi.e ou si vous êtes accroché.e à votre travail

Vous pouvez aimer votre travail de tout cœur et sentir, en même temps, qu’il commence à vous manger un peu trop de temps, d’énergie et de pensées. Je vous propose de faire le tri entre l’investissement professionnel sain, le sur-investissement au travail et cette forme d’attachement qui vous laisse l’impression d’avoir encore le bureau dans … Lire la suite

Pourquoi prendre tous ses jours de congés n’est pas un caprice mais une nécessité écologique

Pourquoi prendre tous ses jours de congés n'est pas un caprice mais une nécessité écologique

Vous avez déjà vu vos congés finir par moisir dans l’agenda comme un fruit oublié ? Moi, je trouve ça fascinant : derrière quelques jours de repos, il y a souvent une vraie question d’écologie personnelle au travail. Pourquoi tant de salarié.e.s hésitent-ils encore à prendre tous leurs jours de congés ? Qu’est-ce que cela … Lire la suite

Le syndrome du sauveur au travail : reconnaître quand vous portez ce qui n’est pas à vous

Le syndrome du sauveur au travail : reconnaître quand vous portez ce qui n'est pas à vous

Vous dites oui, vous compensez, vous rattrapez… et, sans vous en rendre compte, vous devenez le service de secours préféré de tout le bureau. Moi, je vois là le début d’un syndrome du sauveur au travail qui finit souvent par grignoter votre énergie. Vous vous demandez peut-être si votre sens de l’aide relève d’une vraie … Lire la suite

Le test du remplacement : si vous partiez demain, qu’est-ce qui s’effondrerait vraiment ?

Le test du remplacement : si vous partiez demain, qu'est-ce qui s'effondrerait vraiment ?

Si vous quittiez votre poste demain matin, je parie que certains collègues souriraient d’abord… puis ouvriraient en grand votre boîte mail, votre tableau de suivi et votre mémoire collective. C’est là que le sujet devient délicieux : on parle de remplacement salarié, de charge mentale au travail et de tout ce qui repose sur vous … Lire la suite